О состоянии условий и охраны труда в организациях муниципального образования Динской район за 6 месяцев 2017 года.
Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения Динского района"
Руководитель - Орлов Юрий Иванович
Руководитель - Орлов Юрий Иванович
Наш адрес: 353200, ст. Динская, ул. Красноармейская , 52.
Телефон: 8(86162) 6-14-97, факс: 8(86162) 6-20-20, E-mail: dinskaia@czn.krasnodar.ru
Официальный сайт: www.kubzan.ru Телефон: 8(86162) 6-14-97, факс: 8(86162) 6-20-20, E-mail: dinskaia@czn.krasnodar.ru
Режим работы: Понедельник- Четверг 8.00-12.00, 13.00-17.00, Пятница 8.00-12.00, 13.00-16.00.
Контактные телефоны ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района»:
- для граждан о порядке получения государственной услуги по подбору подходящей работы 8(86162) 6-33-95,- для работодателей о порядке получения государственной услуги по подбору необходимых работников 8(86162) 6-20-24,
- "горячая линия" 8(86162) 6-33-95,
- отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями 8(86162) 6-25-62.
Телефоны "горячей линии" министерства труда и социального развития Краснодарского края:
- по вопросам оплаты труда 8(861) 259-06-37,
- по вопросам неформальной занятости, охраны труда и защиты трудовых прав работников 8(861) 252-33-15.
Официальный ресурс Роструда - Работа для всех http://www.trudvsem.ru - первый государственный общероссийский банк вакансий, который содержит актуальную информацию 85 региональных служб занятости населения и 2,5 тыс. муниципальных центров по трудоустройству о вакантных рабочих местах по всей стране. При создании этого ресурса основной целью было предоставление максимально полной информации о положении на российском рынке труда, новых рабочих местах, правах и гарантиях при трудоустройстве. На сайте вы также можете получить квалифицированную юридическую помощь, ознакомиться с нормативными документами по трудовому законодательству, уточнить адреса и контакты региональных служб и центров занятости.
Служба труда и занятости населения Краснодарского края предоставляет услуги гражданам и работодателям в электронном виде. Воспользоваться услугами можно после регистрации на официальном портале https://kubzan.ru/ в «личном кабинете».
ДИНСКОЕ РАЙОННОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ
28.07.2017
ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района» проводит мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях МО Динской район в соответствии с требованиями статей 212, 216 Трудового кодекса, приказа Минздравсоцразвития РФ № 91 от 17.02.2010 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда», статьи 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» № 133-КЗ от 03.06.1998г.
За 6 месяцев 2017 года охвачено мониторингом состояния условий и охраны труда 1022 организации. Численность работников организаций, участвующих в мониторинге- 19539 чел., что составляет 92,1% от общего числа работающих.
По данным мониторинга состояния условий и охраны труда, проводимого центром занятости на территории МО Динской район, за 6 месяцев 2017 года зарегистрировано 5 несчастных случая на производстве, в т.ч. 1 с тяжелым исходом.
Среди пострадавших 3 женщины, травматизм среди подростков не зарегистрирован.
Для сравнения: за аналогичный период 2016 года произошло 2 несчастных случая, из них 1 тяжелый и 1 легкий.
Несчастные случаи в 2017 году произошли в организациях:
- сельского хозяйства- 2 (ОАО «Племзавод им.В.И.Чапаева»);
- обрабатывающего производства- 1 (ООО «Завод «Югтрубпласт»);
- здравоохранения и предоставления социальных услуг- 2 (ГБУ СО КК «Динской КЦСОН», БУЗ МО Динской район «Центральная районная больница»).
Основные причины несчастных случаев на производстве – личная неосторожность пострадавшего, неудовлетворительное содержание территории, нарушение требований охраны труда, неудовлетворительное содержание рабочего места.
Несчастные случаи произошли при следующих обстоятельствах:
- в зимний период 3 работника получили травмы, поскользнувшись на обледеневшей поверхности;
- грузчик получил травму нижних конечностей после защемления двигателем козлового крана;
- слесарь-электрик при проведении работ воспользовался пожарной лестницей, которая вместе с ним упала на пол. Пострадавший получил травмы.
За 6 месяцев 2017 года профессиональных заболеваний не зарегистрировано.
Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков установлен приказом Минздравсоцразвития России от 01.03.2012г. № 181н.
На мероприятия по охране труда за 6 месяцев 2017 года организациями МО Динской район израсходовано 30,9 млн. руб., что на 3,9 млн.руб. меньше, чем в соответствующий период прошлого года.
В расчёте на одного работника в среднем было потрачено 1577 рублей, что на 213 рублей меньше, чем в за 6 месяцев 2016 года. Больше всего средств в расчёте на одного работника было израсходовано в организациях сельского хозяйства- 2351 рубль, обрабатывающей промышленности – 2378, строительства- 2994, обеспечения электроэнергией, газом, паром, водоснабжения, водоотведения, организации сбора и утилизации отходов- 1958, транспортировки и хранения- 1867, гостиницы и рестораны- 3077.
Ниже среднерайонных затраты на охрану труда были отмечены в организациях торговли- 1025 рублей, здравоохранения и предоставления соцуслуг- 612, деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений- 690, предоставления прочих видов услуг-1116, деятельность по операциям с недвижимым имуществом- 489, государственного управления- 377.
По данным мониторинга, за 6 месяцев 2017 года работодателями проведена СОУТ на 965 рабочих местах (за 6 месяцев 2016г.- 886), на которых занято 1165 работников (за 6 месяцев 2016г.-1092 ).
По результатам спецоценки вредные условия труда определены на 101 рабочем месте (10,5% от общего количества рабочих мест, на которых проведена СОУТ за 6 мес. 2017г., за аналогичный период 2016г.- 21,1%), на которых занято 90 работников (7,7% от общего количества работников, занятых на рабочих местах, на которых проведена СОУТ, в 2016г.-21,4%).
Из 1022 организаций, охваченных мониторингом, в 1 полугодии 2017 г. занимались СОУТ 42 организации (4,1%), что на уровне прошлого года
По результатам спецоценки условия труда улучшены на 128 рабочих местах, на которых занято 197 работников.
Количество рабочих мест, декларированных на соответствие условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда из числа рабочих мест, прошедших СОУТ- 255, на которых работает 268 человек.
В организациях, на рабочих местах которых условия труда оценены как вредные, составлены планы мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в соответствии с рекомендациями организаций, проводивших СОУТ.
Количество и удельный вес рабочих мест, на которых проведена СОУТ, по отраслям распределилось следующим образом: обрабатывающее производство- 341 (35,3% от общего количества рабочих мест, на которых проведена СОУТ по району- 965), обеспечение электроэнергией, газом, паром, водоснабжение, водоотведение, организация сбора и утилизации отходов- 28 (2,9%), строительство- 52 (5,4%), торговля оптовая и розничная, ремонт автотранспортных средств- 160 (16,6%), транспортировка и хранение- 110 (11,4%), деятельность в области информации и связи- 15 (1,6%), деятельность по операциям с недвижимым имуществом- 13 (1,4%), госуправление- 2 (0,2%), образование- 172 (17,8%), деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений- 72 (7,5%).
Организациям, у которых по данным проводимого мониторинга выявлены недостатки в организации работ по охране труда, подготовлены письма с указанием сроков устранения, оказана консультативно-методическая помощь.
Напоминаем, что работодателям необходимо предоставлять информацию о состоянии условий и охраны труда по установленной форме в центр занятости населения ежеквартально не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчётным периодом.
ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района»
Дата изменения: 30.07.2017 19:37:19
Количество показов: 796
О состоянии условий и охраны труда в организациях муниципального образования Динской район за 6 месяцев 2017 года.
ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района» проводит мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях МО Динской район в соответствии с требованиями статей 212, 216 Трудового кодекса, приказа Минздравсоцразвития РФ № 91 от 17.02.2010 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда», статьи 4 Закона Краснодарского края «Об охране труда» № 133-КЗ от 03.06.1998г.
За 6 месяцев 2017 года охвачено мониторингом состояния условий и охраны труда 1022 организации. Численность работников организаций, участвующих в мониторинге- 19539 чел., что составляет 92,1% от общего числа работающих.
По данным мониторинга состояния условий и охраны труда, проводимого центром занятости на территории МО Динской район, за 6 месяцев 2017 года зарегистрировано 5 несчастных случая на производстве, в т.ч. 1 с тяжелым исходом.
Среди пострадавших 3 женщины, травматизм среди подростков не зарегистрирован.
Для сравнения: за аналогичный период 2016 года произошло 2 несчастных случая, из них 1 тяжелый и 1 легкий.
Несчастные случаи в 2017 году произошли в организациях:
- сельского хозяйства- 2 (ОАО «Племзавод им.В.И.Чапаева»);
- обрабатывающего производства- 1 (ООО «Завод «Югтрубпласт»);
- здравоохранения и предоставления социальных услуг- 2 (ГБУ СО КК «Динской КЦСОН», БУЗ МО Динской район «Центральная районная больница»).
Основные причины несчастных случаев на производстве – личная неосторожность пострадавшего, неудовлетворительное содержание территории, нарушение требований охраны труда, неудовлетворительное содержание рабочего места.
Несчастные случаи произошли при следующих обстоятельствах:
- в зимний период 3 работника получили травмы, поскользнувшись на обледеневшей поверхности;
- грузчик получил травму нижних конечностей после защемления двигателем козлового крана;
- слесарь-электрик при проведении работ воспользовался пожарной лестницей, которая вместе с ним упала на пол. Пострадавший получил травмы.
За 6 месяцев 2017 года профессиональных заболеваний не зарегистрировано.
Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков установлен приказом Минздравсоцразвития России от 01.03.2012г. № 181н.
На мероприятия по охране труда за 6 месяцев 2017 года организациями МО Динской район израсходовано 30,9 млн. руб., что на 3,9 млн.руб. меньше, чем в соответствующий период прошлого года.
В расчёте на одного работника в среднем было потрачено 1577 рублей, что на 213 рублей меньше, чем в за 6 месяцев 2016 года. Больше всего средств в расчёте на одного работника было израсходовано в организациях сельского хозяйства- 2351 рубль, обрабатывающей промышленности – 2378, строительства- 2994, обеспечения электроэнергией, газом, паром, водоснабжения, водоотведения, организации сбора и утилизации отходов- 1958, транспортировки и хранения- 1867, гостиницы и рестораны- 3077.
Ниже среднерайонных затраты на охрану труда были отмечены в организациях торговли- 1025 рублей, здравоохранения и предоставления соцуслуг- 612, деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений- 690, предоставления прочих видов услуг-1116, деятельность по операциям с недвижимым имуществом- 489, государственного управления- 377.
По данным мониторинга, за 6 месяцев 2017 года работодателями проведена СОУТ на 965 рабочих местах (за 6 месяцев 2016г.- 886), на которых занято 1165 работников (за 6 месяцев 2016г.-1092 ).
По результатам спецоценки вредные условия труда определены на 101 рабочем месте (10,5% от общего количества рабочих мест, на которых проведена СОУТ за 6 мес. 2017г., за аналогичный период 2016г.- 21,1%), на которых занято 90 работников (7,7% от общего количества работников, занятых на рабочих местах, на которых проведена СОУТ, в 2016г.-21,4%).
Из 1022 организаций, охваченных мониторингом, в 1 полугодии 2017 г. занимались СОУТ 42 организации (4,1%), что на уровне прошлого года
По результатам спецоценки условия труда улучшены на 128 рабочих местах, на которых занято 197 работников.
Количество рабочих мест, декларированных на соответствие условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда из числа рабочих мест, прошедших СОУТ- 255, на которых работает 268 человек.
В организациях, на рабочих местах которых условия труда оценены как вредные, составлены планы мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в соответствии с рекомендациями организаций, проводивших СОУТ.
Количество и удельный вес рабочих мест, на которых проведена СОУТ, по отраслям распределилось следующим образом: обрабатывающее производство- 341 (35,3% от общего количества рабочих мест, на которых проведена СОУТ по району- 965), обеспечение электроэнергией, газом, паром, водоснабжение, водоотведение, организация сбора и утилизации отходов- 28 (2,9%), строительство- 52 (5,4%), торговля оптовая и розничная, ремонт автотранспортных средств- 160 (16,6%), транспортировка и хранение- 110 (11,4%), деятельность в области информации и связи- 15 (1,6%), деятельность по операциям с недвижимым имуществом- 13 (1,4%), госуправление- 2 (0,2%), образование- 172 (17,8%), деятельность в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений- 72 (7,5%).
Организациям, у которых по данным проводимого мониторинга выявлены недостатки в организации работ по охране труда, подготовлены письма с указанием сроков устранения, оказана консультативно-методическая помощь.
Напоминаем, что работодателям необходимо предоставлять информацию о состоянии условий и охраны труда по установленной форме в центр занятости населения ежеквартально не позднее 5-го числа месяца, следующего за отчётным периодом.
ГКУ КК «Центр занятости населения Динского района»
Дата изменения: 30.07.2017 19:37:19
Количество показов: 796
.png)
